社員の成長
最近打合せが連続しています。
常務と同行したり部長と同行したり・・・・・。そこで感じたことを少し報告します。
一昔前ですと・・・常に私がしゃべっておりましたが、今回はほとんど無口です・・・。
どちらも同行した常務や、部長が先方と話しており、私はうなずき、挨拶をする程度です。
二人とも成長したんだなって感じた時間を数時間過ごしましたが、なぜ??成長したのか?他の管理職はどおなのか??考えてみました!!
現在松江・広島・高知・愛媛・新見と現場が動いています。
何処も問題なく、打合せ等は私の出る幕はございません・・・・(チョト寂しいですが・・・)
と言うことは、みんな成長していると言うこと!!この根源は???
現場の班長が成長しているから、安心して現場を任せられると言うこと!!そして、
現場の社員一人一人が、班長の指示を理解して、安全に効率よく作業していること!!
って言うことは、社員全員がスキルアップしていると言うことです!!
そしてお互いの信頼関係が深まっていると言うことではないでしょうか??
非常にうれしく思いました・・・。考えていると楽しく充実した思いに包まれました。
私の仕事は少し減りましたが、社員が、もしも失敗したときのバックアップ係で、頑張ります。
後は、単身赴任を早急に解消すべく私は頑張るのみ!!ですかね??


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